Currículo: 7 erros mais comuns!

Currículo: 7 erros mais comuns!

Quem está procurando emprego sabe que o currículo é a porta de entrada para o mercado de trabalho e para uma boa empresa. Porém existem muitas pessoas que ainda erram na hora de fazer o seu currículo. algumas colocam informações demais, outras omitem dados importantes, algumas mentem, entre outras coisas. Se você quer fazer um bom currículo confira quais são os erros mais comuns e faça o possível para os evitar.

Currículo desatualizado

Você já deve ter ouvido um milhão de vezes que o currículo deve estar sempre atualizado para casos de oportunidades urgentes, pois mesmo assim muitas pessoas não atualizam seus dados no currículo e podem até perder oportunidades por isso. Por exemplo, se você coloca em seu currículo um email ou telefone que não usa mais, pode acontecer de alguma empresa entrar em contato e não conseguir falar com você. Por isso deixe sempre o seus dados pessoais, como email, telefone, e endereço atuais.

Omissão de dados

Alguns profissionais omitem dados como a  idade, pois pensam que podem estar velhos para o cargo,  a conclusão de um curso ou tempo de permanência nas empresas que já trabalhou. Eles fazem isso com medo de que esses dados possam influenciar de forma negativa na hora da seleção. Porém a omissão destes dados pode fazer o candidato passar  imagem de pouco confiável.

Muitas informações podem ser irrelevantes

O currículo deve ser claro e objetivo. Você deve resumir as suas principais qualificações, experiências, projetos diferenciados e conquistas profissionais. Deve ser completo naquilo que é relevante e não precisa colocar informações que não serão importantes para o cargo que você está almejando.

Falta de objetivo

É possível encontrar em alguns currículos o espaço para objetivo profissional em branco. Algumas pessoas não colocam este campo, pois consideram que irão restringir suas possibilidades a uma área e não ser convidado para seleções para outras oportunidades. Porém o que acontece é que os currículos sem objetivo bem definido, demonstram falta de foco e tendem a ser eliminados dos processos de recrutamento, pois a pessoa pode ser considerada desesperada por um trabalho em qualquer em qualquer área de qualquer lugar.

Erros de português

O currículo deve ser escrito de  maneira formal e impessoal. Erros de ortografia ou de gramática deixam péssima impressão e podem ser fator de eliminação.

Fotos e dados pessoais

Só envie fotos no currículo se estiver pedindo no edital de seleção, e mesmo que esteja envie fotos comportadas, sem decotes ou com maquiagem exagerada. Se lembre de que a primeira impressão muitas vezes é a que fica. Já os dados como CPF e RG não precisam ser incluídos no currículo sem necessidade.

Poluição visual

A menos que você seja um profissional de uma área criativa, o seu currículo não precisa ser cheio de firulas, Se for entregar o documento pessoalmente, a melhor forma de apresentar seu currículo é em folha branca. No papel ou on-line, use fontes mais clássicas, como Arial ou Times New Roman. E nada de utilizar muitas cores, que, ao invés de chamar atenção, acaba confundindo quem está lendo.

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